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Holding de la quinta región se encuentra en proceso de reclutamiento y selección para ocupar el cargo de Paid Media Manager

1. Encargado de la planificación, implementación, control de presupuesto, optimización, seguimiento y reportería de campañas en plataformas de medios digitales como Google Ads, Facebook además de campañas de Mail marketing (mailchimp/emblue)
2. Conocimiento en Google, Facebook Ads, Waze Ads, LinkedIn Ads bajo la supervisión del director de operaciones
3. Conocimientos demostrables en implementación, optimización y reportería de campañas en Ads y BM
4. Pensamiento analítico y proactivo
5. Capacidad para trabajar en equipo
6. Manejo de Google Data Studio
7. Conocimientos de Google Analytics
8. Conocimientos de Facebook Pixel

Si te interesa escríbeme un correo a eduardo@grupotomicic.cl adjuntado tu CV y señalándonos tus pretensiones de renta para contactarte a la brevedad.

Buscamos un/a Project Manager con 4 años de experiencia (mínimo) comprobable en liderar equipos de trabajo basados en proyectos digitales de marketing para sumarse a una mesa de trabajo exclusiva para un cliente.

Responsabilidades:

El profesional que se desempeñe en el cargo deberá:

– Liderar el equipo de trabajo que formará parte del proyecto.
– Gestionar la relación con el cliente y demás interlocutores.
– Liderar el proyecto a nivel estratégico y de iniciativas diarias, realizando un seguimiento end-to-end del mismo, en tiempos, etapas, responsables y entregables.
– Trabajar en conjunto con el equipo creativo para el desarrollo de campañas, conceptos y piezas de comunicación, con foco en digital y performance, y coordinar la ejecución de las mismas.
– Supervisar la implementación y reporting de campañas en medios digitales.
– Trabajar en conjunto con el equipo de data para la elaboración del Customer Journey, reporting y análisis de los learnings obtenidos con cada campaña para implementar mejoras.

Requisitos:

Para postular al cargo, el profesional deberá poseer:

– Experiencia en proyectos o clientes de la industria financiera.
– Conocimiento de data y medios, bienvenidos.
– Manejo de Office, Google Analytics y Data Studio.
– Experiencia en Agencias Digitales, con fuerte foco en estrategia y resultados.
– Dominio de idioma inglés.
– Experiencia profesional de más de 4 años, comprobable.

Enviar CV + pretensiones a gsaavedra@rapplatam.com

En WILD FI nos encontramos en la búsqueda de un/a Project Key Account Manager.

Serás el/la responsable final del equipo asignado para atender a la cuenta/cliente por parte de la empresa. Deberás participar de la planificación estratégica, control de presupuesto y tiempos del / los proyectos asignados.

Para esta posición, te pedimos que:

• Tengas experiencia en gestión de proyectos publicitarios de por lo menos 2 años.
• Inglés avanzado (Excluyente).
• Seas proactivo/a, enérgico/a y estés acostumbrado a trabajar en equipo.
• La propuesta sería en principio hasta finales de año, con opción a renovación a indefinido.

En Grupo B&L, nos encontramos en la búsqueda de KAM

Cargo:
1. KAM.

Esta oportunidad es para ti sí:
1. Te apasiona el emprendimiento.
2. Buscas que tu trabajo genere un real impacto en el negocio y te gusta ver tu resultado en el mercado.
3. Eres una persona a la que le gusta sentirse constantemente desafiada.
4. Tienes la habilidad de trabajar con equipos multidisciplinarios en un ambiente de negocio en constante cambio.
5. Eres analítica/o y te interesa entender el porqué de las cosas.

Requisitos:
1. Título: Ingeniero comercial o administración de servicios.
2. Manejo de excel y ppt avanzado.
3. Inglés avanzado.
4. Capacidad de avanzar rápido.
• Honorarios:
1. Fijo: $900.000
2. Variable por metas: $500.000 por cada semestre.
3. Otros beneficios corporativos en reunión privada.

Beneficios:
1. Cuatro semanas de vacaciones.
2. Acceso a aprendizaje continuo.
• Objetivos:
1. Lograr que los emprendimientos sean sustentables según el plan de negocio.
2. Lograr que el equipo de colaboradores y los directivos, estén cohesionados y enfocados en el cumplimiento del plan de negocio.

Funciones:
1. Liderar el plan para que el negocio sea independiente lo antes posible, para eso debes formar un equipo alineado con los objetivos del plan.

Tareas:
1. Generar inteligencia a través del research de modelos operacionales, referentes, competencia, tendencias de mercado y negocios, que nos permitan llevar nuestras Start-Up al siguiente nivel.
2. Evaluar, presentar y controlar el desempeño de nuevos proyectos, trabajando de la mano con las distintas áreas del grupo.
3. Liderar la exploración de oportunidades de inversión tanto en Chile como en la Región.
4. Apoyar en los procesos de planificación y ejecución de la estrategia.
5. Asignar recursos y proveedor para el cumplimiento del plan.

¡Súmate a nuestro equipo
En Grupo B&L nuestra política es entregar oportunidades iguales para todos los seres humanos, independientemente de su raza, color, religión, género, discapacidad, nacionalidad, ascendencia, edad, orientación sexual, estado civil o cualquier otra característica con que te puedas sentir discriminado.

Aquí buscamos personas con talento!

Contáctanos
Por favor, enviar tu CV al correo: postulantes@grupobyl.cl, con el título de KAM.

En Grupo B&L, nos encontramos en la búsqueda de Implementador de Medios.
Cargo:

• Implementador de medios.
Sueldo Líquido:
• $800.000 fijo y variables por desempeño dos veces al año y otros beneficios corporativos.

Condiciones Contratación:
• Se estipula un mes de contrato por Boleta de Honorarios y posterior a ese periodo contrato Indefinido.
Inicio del contrato:
• Septiembre 2021

Esta oportunidad es para ti sí:
• Te apasionan los medios, tienes conocimiento de implementar campañas digitales y quieres aprender de tus compañeros.
• Buscas que tu trabajo genere un resultado cierto y mejores performance para los clientes.
• Eres una persona a la que le gusta sentirse constantemente desafiada por las innovaciones y cambios en los medios.
• Tienes la habilidad de trabajar con equipos multidisciplinarios en búsqueda de decisiones estratégicas en medios.
• Eres ordenado, analítica/o y te interesa entender el porqué de los resultados.
Requisitos:
• Título: Publicista / Periodista o carrera afín.
• Experiencia: 3 años en empresas de medios.
• G-Suite todos los informes en linea
• Google Data Studio
• Certificación Google Adwords
• Certificación Facebook ads

Objetivos:
• Sumar valor al equipo, ser un buen compañero y generar camaradería.
• Implementar nuevas estrategias con el fin de mejorar el costo y resultados de las campañas de los clientes y clientes internos.
• Lograr una relación con los clientes en el promedio del grupo.

Funciones:
• Implementar campañas para los diferentes clientes y clientes internos.
• Implementar, revisar y gestionar cambios en el contenido entregado por otras áreas del grupo para medios.
• Mejorar la propuesta de valor encontrando elementos para acción para nuestros clientes y clientes internos.
• Proponer nuevas estrategias y tácticas basadas en la mejoría de los resultados.

Tareas en equipo:
• Generar reportes e implementaciones de medios para diferentes clientes y clientes internos.
• Estar atento a los referentes, competencia, tendencias de mercado, que nos permitan llevar nuestro servicio de medios al siguiente nivel.
• Evaluar, presentar y controlar el desempeño de los planes de medios, trabajando de la mano con las distintas áreas del grupo.

¡Súmate a nuestro equipo
En Grupo B&L nuestra política es entregar oportunidades iguales para todos los seres humanos, independientemente de su raza, color, religión, género, discapacidad, nacionalidad, ascendencia, edad, orientación sexual, estado civil o cualquier otra característica con que te puedas sentir discriminado.

Aquí buscamos personas con talento!
Contáctanos
Por favor, enviar tu CV al correo: postulantes@grupobyl.cl, con el título de Implementador de Medios.

En Armada, parte de Grupo B&L, nos encontramos en la búsqueda de Senior Content Management

Cargo:

Senior Content Management

Esta oportunidad es para ti sí:
1. Te apasiona liderar equipos, la investigación de oportunidades y concretar iniciativas para empresas.
2. Buscas que tu trabajo genere un real impacto en los equipos y te gusta ver tu trabajo plasmado en el mercado.
3. Eres una persona a la que le gusta sentirse constantemente desafiada por oportunidades.
4. Tienes las habilidades de trabajar con equipos multidisciplinarios en un ambiente de negocio en constante cambio.
5. Tienes y puedes generar redes en el mundo editorial.

Requisitos:
1. Título: Periodista o Sociologo.
2. Preferente: Office, Monday, Slack, Google suite.
3. Inglés avanzado.
4. Mínimo 5 años de experiencia.
5. Te debe gustar la tecnología porque trabajamos con Software.
6. Trabajo con empresas de investigación, estudios de mercado o medios de comunicación.

Honorarios:
1. Fijo: $1.200.000
2. Variable por metas: $600.000 por cada semestre.
3. Otros beneficios corporativos en reunión privada.

Beneficios:
1. Cuatro semanas de vacaciones.
2. Acceso a aprendizaje continuo.

Objetivos:
1. Lograr que los clientes internos y externos, valoren y ocupen tus investigaciones.
2. Lograr que tu equipo esté cohesionados y enfocados en el cumplimiento de las metas.

Funciones:
1. Liderar el departamento de DATA y INSGHT que este sea sustentable.
2. Que las investigaciones sean las fuentes relevantes para las marcas internas y para los clientes.

Tareas:
1. Liderar el equipo para generar inteligencia a través del research de software y otros para presentar referentes, competencia, tendencias de mercado y negocios, que nos permitan llevar nuestros clientes y mercas internas al siguiente nivel.
2. Evaluar, presentar y controlar el desempeño del equipo y los colaboradores del área de DATA, trabajando de la mano con las distintas áreas del grupo.3. Liderar la exploración de oportunidades de inversión tanto en Chile como en la Región.
4. Apoyar en los procesos de planificación y ejecución de la estrategia.
5. Asignar recursos y proveedores para el cumplimiento del plan.
6. Reportar a gerencia general, comercial y control de gestión.

Por favor, enviar tu CV al correo:

postulantes@grupobyl.cl, con el título de Senior Content Management.

En Boston 261, parte de Grupo B&L, nos encontramos en la búsqueda de Brand Manager Boston 261

Cargo: Brand Manager Boston 261

Competencias:
Experiencia manejando planes de embajadores e implementando campañas In&Out, que avance de manera proactiva
y visibilice al equipo de los avances y procesos de las diferentes marcas.

Experiencia:
1 a 2 años de experiencia

Principales Funciones:
Responsable por el desarrollo y cumplimiento de las estrategias de influenciadores, embajadores y amigos de marcas, para marcas fee y
extra fee.

Liderar la comunicación entre cliente y el equipo, entendiendo las necesidades de la marca.
Tener manejo del área, scouting de talentos, negociaciones, afinidad con herramientas auditorías y con las métricas de las distintas RR.SS.

Seguimiento al cumplimiento de contratos.
Foco en el cumplimiento de KPls.

Por favor enviar CV al correo, con el título: «Brand Manager Boston 261», indicando tus pretensiones de sueldo.

#haytrabajo #hayequipo #hayoportunidad

En HashtagCL estamos en búsqueda de un/a Redactor Creativo/a con al menos 2 años de experiencia en agencias de publicidad para sumarse a nuestro equipo.

Estamos buscando a alguien con las ganas de hacer cosas entretenidas, diferentes y creativas. Con una excelente ortografía y redacción. Que tenga experiencia en el mundo digital y que tenga la capacidad de generar presentaciones para presentarlas a cliente.

Si estás interesado envíanos tu book, tus pretensiones de renta y tu CV. ¡Te esperamos!

En Benaprés & Lyon, parte de Grupo B&L, nos encontramos en la búsqueda de Asistente de Cuentas

Cargo: Junior Brand Manager

Competencias: manejo office básico a intermedio, excel, power point.

Principales Funciones: Comunicación diaria con clientes, gestión y seguimiento de solicitudes con el equipo,
envío de planes de medios.

Experiencia: hasta 1 año de preferencia en agencias de publicidad.

Monto mensual: $600.000 líquidos.

Fecha de Inicio Estimada: lo antes posible.

Por favor enviar CV al correo postulantes@grupobyl.cl, con el título: «Junior Brand Manager»

En Inbrax buscamos a un/a Redactor Creativo/a con 2 años de experiencia en agencias de publicidad para integrarse al equipo. Más está decir que queremos a alguien con ganas de hacer cosas entretenidas, diferentes y creativas. Que sea fanático de la buena ortografía y redacción, que tenga experiencia en digital y sepa armar presentaciones vendedoras.

¿Eres tú? Entonces manda tus pretensiones + cv + book al correo.

Busco redactor creativo digital, con 3-4 años de experiencia. Interesados enviar book a cristian.toledo@cybercenter.cl

Agencia de Publicidad necesita asistente-planner de medios para planificar e implementar campañas ADS en Google, Facebook y otras plataformas digitales. Modalidad mixta presencial/homeoffice en jornada completa. Habilidades en análisis de datos y presentación de reportes. Enviar CV con pretensiones de sueldo.