Publicado:

Voluntario/a Junior Project Manager

Colombia Bogotá Sin Experiencia


Empresa: OIV

País: Colombia

Ciudad: Bogotá

Tipo de empleo: Sin Experiencia

Experiencia: Sin experiencia

Sitio web empresa


Descripción del empleo

El cargo de Voluntario/a Junior Project Manager es una oportunidad para adquirir experiencia certificada de voluntariado profesional en un rol enfocado en la coordinación, seguimiento y apoyo a la ejecución de proyectos sociales con impacto internacional. Esta posición es de voluntariado, por lo tanto, no cuenta con remuneración económica. Sin embargo, al finalizar la participación, se entregará un certificado de las actividades realizadas, útil para fortalecer el perfil profesional, aplicar a oportunidades laborales, becas o procesos académicos.

Buscamos un/a estudiante o profesional en Psicología, Administración, Trabajo Social o áreas afines, con interés en la gestión de proyectos sociales, liderazgo de equipos, seguimiento de indicadores y generación de alianzas estratégicas. La persona ideal debe contar con habilidades de comunicación efectiva, organización, compromiso, proactividad y orientación a resultados.

El objetivo del rol es apoyar la coordinación del proyecto “Asistencia Psicológica para Sobrevivientes y Afectados por Desastres Naturales”, contribuyendo a su ejecución, seguimiento, evaluación y fortalecimiento estratégico.

Perfil requerido

  • Estudiante o profesional en Psicología, Administración, Trabajo Social o áreas afines.
  • Interés en gestión de proyectos sociales, humanitarios o comunitarios.
  • Habilidades de liderazgo, comunicación efectiva y trabajo en equipo.
  • Capacidad para hacer seguimiento a tareas, metas e indicadores.
  • Interés en la generación de alianzas estratégicas.
  • Organización, responsabilidad y orientación a resultados.
  • Actitud proactiva, resolutiva y colaborativa.
  • Manejo adecuado de herramientas tecnológicas, ofimáticas y plataformas digitales.
  • Disponibilidad mínima de 5 horas semanales.
  • Compromiso con el impacto social y el desarrollo de proyectos con propósito.

Especificaciones y beneficios

  • El trabajo es voluntario, por lo que no tiene remuneración económica. Sin embargo, en caso de conseguir financiación para el proyecto, podrá ser contratado/a.
  • Al final del trabajo se entregará un certificado de las actividades realizadas.
  • Será parte de un equipo multidisciplinario con posibilidades de crecimiento personal y profesional.
  • Podrá acceder a descuentos y facilidades en hospedaje, alimentación y/o servicios turísticos nacionales.
  • Horario flexible, con una dedicación mínima de 5 horas semanales.
  • Posibilidad de recibir cartas de recomendación si las solicita.
  • Participación gratuita en capacitaciones, talleres y actividades de la organización.
  • Experiencia práctica en coordinación de proyectos sociales, seguimiento de indicadores.
  • Oportunidad de participar en un proyecto internacional enfocado en asistencia psicológica a personas afectadas por desastres naturales.

Responsabilidades

  • Apoyar la coordinación general del proyecto “Asistencia Psicológica para Sobrevivientes y Afectados por Desastres Naturales”.
  • Acompañar la ejecución y seguimiento de las actividades del proyecto.
  • Apoyar la evaluación del avance del proyecto de acuerdo con las metas e indicadores establecidos.
  • Realizar seguimiento al cumplimiento de tareas, compromisos y entregables del equipo de voluntarios.
  • Apoyar la organización de reuniones semanales de seguimiento con el equipo.
  • Registrar acuerdos, avances, pendientes y próximos pasos derivados de las reuniones del proyecto.
  • Apoyar la generación y gestión de alianzas estratégicas que fortalezcan el impacto del proyecto.
  • Contribuir a la estrategia de comunicación y difusión de las actividades del proyecto.
  • Identificar oportunidades de mejora en la planeación, ejecución y seguimiento del proyecto.
  • Apoyar la elaboración de reportes, documentos o presentaciones relacionadas con el avance del proyecto.
  • Mantener comunicación clara, respetuosa y oportuna con el equipo de trabajo y aliados estratégicos.
  • Participar en capacitaciones, talleres y actividades que impulsen su desarrollo profesional.
  • Informar con mínimo dos (2) semanas de anticipación en caso de dejar el cargo.

Sector: Organizaciones comunitarias y sociales

Tipo de empleo: Voluntariado


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