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⁠⁠Estratega Digital – Trabajo Hibrido en Bogotá

Colombia Bogotá Híbrido (presencial y remoto)


Empresa: AntPack

País: Colombia

Ciudad: Bogotá

Tipo de empleo: Híbrido (presencial y remoto)

Sitio web empresa


Descripción del empleo

En AntPack estamos buscando ⁠⁠un Estratega Digital para que sea parte de nuestro gran equipo, si cumples con los requisitos y experiencia, postúlate.

Responsabilidades

Diseñar y ejecutar estrategias de marketing digital alineadas con los objetivos de la empresa:

  • Identificar oportunidades de crecimiento y nuevas tendencias en el mercado digital.
  • Supervisar y ajustar estrategias según los cambios en el entorno digital.

Gestión de Campañas:

  • Coordinar la ejecución de campañas de marketing digital, incluyendo publicidad en línea, SEO, SEM y redes sociales.
  • Analizar el rendimiento de las campañas y optimizarlas para mejorar los resultados.
  • Asegurar que las campañas se entreguen a tiempo y dentro del presupuesto.

Desarrollo y Tecnología:

  • Mantener un entendimiento profundo de las tecnologías y herramientas de marketing digital, incluyendo CMS y plataformas de análisis.
  • Identificar y adoptar herramientas y enfoques basados en Web 3.0 para mejorar la calidad y el rendimiento de las soluciones.

Coordinación y Colaboración:

  • Trabajar estrechamente con otros equipos, incluyendo diseñadores, especialistas en experiencia digital (DX) y desarrolladores, para lograr los objetivos del proyecto.
  • Supervisar entregables, fechas de entrega, identificar posibles retrasos y asegurar una carga de recursos eficiente.

Relación con Clientes y Partners:

  • Mantener una comunicación constante y efectiva con los clientes para comprender sus necesidades y expectativas.
  • Establecer y mantener relaciones sólidas con socios comerciales, proveedores y clientes para garantizar la satisfacción y la retención.
  • Asegurar el cumplimiento de objetivos estratégicos y comerciales de AntPack y sus cliente.

Envía tu CV y aspiración salarial aL CORREO.

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Ubicación del empleo




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